雇用形態に関係なく有給休暇・各種保険・産休育休介護休暇や年間休日118日などあたりまえがきちんとあり、社員もパートが長く続けられる環境整備を実施しています。
前に進み続ける管理職コース・初めての正社員・センター長にチャレンジ異動のない契約社員・自己申告シフトパート・フルタイムアルバイト・短時間自己申告シフトパートなど
平均年2センター以上の新規立上げ・センターをエリアで管理するエリアマネージャーの新設ポジションなど会社と伴い成長しつつ役職を得る事が可能な環境にあります。
結婚して一般社員から管理職を目指したい変化やパートから契約社員など家庭環境や子供の成長に合わせて働き方を変化させることが可能な雇用形態を準備しています。
新卒採用も行い教育していく体制も整いました。カテゴリー部門・センター増加に伴う中途採用の管理職や、幹部候補も積極的に採用しています。未来を一緒に創りませんか？
能力とやりたい想いに応えてくれる会社です。この会社を表現すると、例えば、フットサルチームを作りたいと冗談まじりに話した翌週にユニフォームが届いてしまう。ある意味言い訳の出来ないチャレンジングな環境です。必要なのは、ポジティブ・行動力・楽しむ事・そして成果を出す事です。
略歴：会社設立から在籍。派遣事業の責任者として尽力し、BPO事業の構築を達成し取締役に就任。
自分の強みを生かし成長させてくれる。マネージャーはいかに目の前の業務を終わらせるかでしたが、センター長は計画し、収益を中心に考える事と変化させるトレーニングが必要だとは考えてもいませんでした。今はない未来のCosme de Contract ブランドの構築を任せて頂いているのも、見えない未来があると日々奮闘しています。
略歴：マネージャー職としてセンター長を目指して入社。1年半後センター長代理・2年半後センター長に就任。現在はセンター長兼Cosme de Contractプロジェクトリーダー。
家庭環境や子供の成長に適応できる働き方が可能な会社です。基本的に大人数で分担する仕事なので、自己申告の1ヶ月シフトで働けます。子供の用事など不明な日や休みたい日は自己申告を×としておくだけです。また、有給休暇・産休育休・各種保険など、働き方に合わせた福利厚生がしっかり受けられます。パートで産休?と思われるかもしれませんが実際に復帰して働いている方もいらっしゃいます。逆にしっかり稼ぎたい方は、フルタイムでしっかり働けます。変化に対応できるのは最大の魅力かもしれませんね。
湾岸エリア 市川センター：コンビニ向け最新の１個単位出荷。建物内に食堂・売店あり
千葉NTセンター：ピッキング作業ではロボが導入されているので棚が自動で移動します。
Cosme de Contract：化粧品を中心に検査・ラベル貼りなど綺麗にリニューアル
Cosme de Contract：高級化粧品センターとして、休憩室もリニューアルしました。
Cosme de Contract：コスメ専用の物流施設２拠点目がオープンしました。
グループ運送事業：運送事業の強化により、東北北海道～関東・関西輸送網が整備されました。
有給休暇・産休育休制度・介護制度・傷病手当金制度や年末調整・市県民税特別徴収などパート・社員も関係なく利用でき、長く続けられるあたりまえの制度が充実しています。
雇用方法や働き方に関係なく条件を満たせば各種保険に加入頂けます。失業時のセーフティネットの雇用保険・保険証や安心制度のある社会保険・厚生年金など安心をきちんと。
各カテゴリーで定期的に行われる面談の中でチャレンジ制度の相談をして下さい。不足している点やチャレンジのポイントなどを上司がサポートします。